2026년도 난향초 개인위탁 수영강사  채용 공고

2026년도 서울난향초등학교 수영장의 개인위탁 수영강사 채용을 위해 다음과 같이 공고합니다.

2026. 6. 5.

서 울 난 향 초 등 학 교

1. 채용내용

1) 아침, 오전수영

채용 분야	모집 인원	근무 요건		보수
		담당 업무	기간
수영 강사	1명	성인수영 강습 및 회원 관리	2026. 7. 1.~ 2026. 12. 31. 약 6개월	32,000원 (시간당)

구분	시 간	월	화	수	목	금
아침	아침수영 1 07:00 ~ 07:50	×	초·중급	×	초·중급	×
	아침수영2 08:00 ~ 08:50	×	초급	×	초급	×
오전	오전수영 1 09:00~09:50	초·중급	중·상급	초·중급	중·상급	초·중급
	오전수영 2 10:00~10:50	중·상급	×	중·상급	×	중·상급

2) 아쿠아로빅 강사

채용 분야	모집 인원	근무 요건		보수
		담당 업무	기간
아쿠아로빅 수영강사	2명	성인 아쿠아로빅강습 및 회원 관리	2026. 7. 1.~ 2026. 12. 31. 약 6개월	55,000원 (시간당)

구분	시 간	월	화	수	목	금
오전	아쿠아로빅 1 11:30 ~ 12:20	아쿠아로빅	×	아쿠아로빅	×	아쿠아로빅
	아쿠아로빅 2 12:20 ~ 13:10	아쿠아로빅	아쿠아로빅	아쿠아로빅	아쿠아로빅	아쿠아로빅

3) 어린이수영

채용 분야	모집 인원	근무 요건		보수
		담당 업무	기간
수영 강사	2명	어린이 수영 강습 및 회원 관리	2026. 7. 1.~ 2026. 12. 31. 약 6개월	32,000원 (시간당)

구분	시 간	월	화	수	목	금
어린이수영	어린이수영 1 13:40 ~ 14:30	초·중·상급	□ 초급	초·중·상급	□ 초급	초·중·상급
			□ 초·중·상급		□ 초·중·상급
	어린이수영 2 14:30 ~ 15:20	초·중·상급	초·중·상급	초·중·상급	초·중·상급	초·중·상급
	어린이수영 3 15:30 ~ 16:20	초·중·상급	초·중·상급	초·중·상급	초·중·상급	초·중·상급
	어린이수영 4 16:30 ~ 17:20	초·중·상급	초·중·상급	초·중·상급	초·중·상급	초·중·상급
	어린이수영 5 17:30 ~ 18:20	초·중·상급	초·중·상급	초·중·상급	초·중·상급	초·중·상급

4) 저녁수영

채용 분야	모집 인원	근무 요건		보수
		담당 업무	기간
수영 강사	2명	성인수영 강습 및 회원 관리	2026. 7. 1.~ 2026. 12. 31. 약 6개월	32,000원 (시간당)

구분	시 간		월	화	수	목	금
저녁	저녁수영 1 19:00 ~ 19:50	□	초급	중급	초급	중급	초급
		□	중상급	초급	중상급	초급	중상급
	저녁수영 2 20:00 ~ 20:50	□	상급	초급:	상급	초급	상급
		□	특강반	중급	특강반	중급

※자격요건: 수영강사 및 수상안전요원 자격증 소지자

2. 근무조건

가. 채용 기간: 2026년 7월 1일 ~ 2026년 12월 31일 (약 6개월)

나. 고용 형태: 개인업무위탁(개인사업자, 근로기준법 적용되지 않음)

다. 근무 시간: 위 채용내용 표 참조

- 수영장 사정에 따라 상호협의하에 근무 시간이 조정될 수 있음

라. 보수: 위 내용에 따름. 급여 익월 초 지급

마. 근무 장소: 난향초 수영장

3. 응시자격 및 조건

가. 성별 및 응시 연령: 성별 연령 제한없음

나. 지방공무원법 제31조에 의한 결격사유가 없는 자 및 지방공무원 임용령 제65조에  의하여 응시 자격이 정지되지 아니한 자

다. 아동․청소년의 성보호에 관한 법률 제56조에 따른 성범죄경력조회 및 아동복지법

제29조의3에 따른 아동학대관련범죄 전력조회결과 취업이 제한되지 아니한 자

라. 의료기관의 채용신체검사 결과 취업이 적당하다고 판정된 자

마. 기타 관계 법령에 의하여 임용 결격 사유가 없는 자

바. 우대조건: 관련분야 경력자

4. 원서접수

가. 접수기간: 2026.  6. 10.(수) ~ 6. 17.(수) 14:00

나. 접수방법: 이메일 접수(nan02941@sen.go.kr)만 가능

다. 문의사항: 070-4802-1679, (담당: 수영장총괄팀장)

5. 심사방법

가. 1차 심사 : 서류전형 3배수

- 서류전형 합격자 발표 : 2026. 6. 18.(목) 17:00 이후 합격자에 한하여 개별 안내

나. 2차 심사 : 면접시험 2026. 6. 19.(금) 10:00 예정, 본교 수영장 사무실

- 서류전형 합격자에 한하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증

다. 최종합격자 발표 : 2026. 6. 19.(금) 14:00 이후 최종 합격자에 한하여 개별 안내

6. 제출서류

가. 원서접수 시 제출 서류(이메일 제출 시 pdf 파일로 제출>

○ 응시원서(서식1) 및 자기소개서(서식2) 1부

○ 개인정보수집 및 이용 동의서(서식3) 1부

나. 채용 합격자 제출서류(학교의 안내에 따라 제출)

○ 채용신체검사서 1부

○ 성범죄 및 아동학대전력경력조회동의서 1부

○ 행정정보이용 동의서 1부

○ 통장사본 1부

○ 주민등록등본 1부

7. 유의 사항

가. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오·누락, 구비서류 미제출, 자격미비자의 응시 또는 공고 내용 미확인, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

나. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재 사항은 수정할 수 없습니다.

다. 응시원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는 시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있습니다.

라. 합격자 통지 및 채용 후라도 (성)범죄 경력 조회 등을 통하여 결격 사유가 발견되거나 조회에 동의하지 않는 경우에는 합격을 취소합니다.

마. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정 인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

바. 본 채용 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

8. 제출 서류의 반환 및 폐기 안내

- 관계 법령에 의거하여 최종 합격자 발표 이후 14일부터 30일간 서면으로 채용 서류의 반환을 신청할 수 있습니다.(최종 채용 합격자, 전자우편으로 제출된 경우는 제외)

- 제출 서류의 보관 기간은 상기의 반환청구기간의 말일까지이며 보관 기간 동안 반환을 청구하지 않거나 전자적으로 접수한 서류는 「개인정보 보호법」에 따라 파기합니다.

- 반환을 청구하는 경우 반환에 소요되는 비용은 청구인 부담으로 청구될 수 있습니다.

-응시원서 및 자기소개서 양식, 개인정보동의 활용양식 다음 페이지 참고-

<서식 1> 응시원서

응  시  원  서

접수번호		*미기재		관리번호	*미기재			사진 (반명함판) ⋇ 반드시 사진첨부
성 명				생년월일
현주소
전화번호		집전화 : 핸드폰:
겸직 등		* 서울시 관내 타 학교 등 고용관계가 있는 경우 반드시 기재 기관명 : 고용기간 :
학력 사항 (고교 이상만 기재)	기 간			학 교 명
경력 사항	직장명		근무기간			근무부서		비고
소지 자격	취득일자			자격명			발급기관
본인은 서울난향초등학교에서 공고한 수영강사로 채용 신청을 하면서 공고 사항을 전적으로 승낙하고, 본 신청서 및 관련 구비 서류의 미비․허위․변조․과대 작성이 확인될 경우 채용 취소를 포함한 어떠한 불이익도 감수할 것임을 확약하며 붙임 서류를 제출합니다. 붙임 1. 자기소개서 1부 2. 개인정보수집 및 이용 동의서 1부 2026. . . 지원자: (인) 서울난향초등학교장 귀하

<서식 2> 자기소개서

자 기 소 개 서

성 명 :  OOO

※ 특별한 양식 없이 응모자가 자유롭게 기술(1매)

- 자기소개, 지원 동기 등을 자유롭게 기술

- 글씨크기 : 13, 줄간격 160%, 글씨체 : 휴먼명조, 글자색 : 검정

2026년   월   일

작 성 자 : OOO

<서식 3> 개인정보 수집 및 이용 동의서

개인정보 수집 및 이용(제3자 제공) 동의서

서울난향초등학교에서는 수영 강사 채용과 관련하여 귀하의 개인정보를 아래와 같이 수집·이용하고자 합니다. 다음의 사항에 대해 충분히 읽어보신 후 동의 여부를 체크, 서명하여 주시기 바랍니다.

▶ 개인정보 수집 및 이용 동의 [고유식별정보]

수집·이용하려는 개인정보의 항목	개인정보의 수집·이용 목적	개인정보 이용기간 및 보유기간
성명, 생년월일, 주소, 연락처, 학력․경력․자격사항 등	인력채용을 위한 본인확인 및 심사자료	채용심사(절차)기간만 보유, 이용, 보관

※ 귀하께서는 개인정보 제공 및 활용에 거부할 권리가 있습니다. 다만, 동의하시지 않을 경우에 채용심사 대상에서 제외됩니다. 채용신청에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.

□동의함                                □동의하지 않음

▶ 개인정보의 제3자 제공 동의 [고유식별정보]

개인정보를 제공받는자	제공하는 개인정보의 항목	개인정보를 제공받는 자의 개인정보 이용목적
경찰서, 관공서	성명, 주민등록번호, 주소	성범죄경력 조회, 아동학대관련범죄 전력 조회, 결격사유 조회

※ 귀하께서는 개인정보 제공 및 활용에 거부할 권리가 있습니다. 다만, 동의하시지 않을 경우에 채용심사 대상에서 제외됩니다. 채용신청에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.

□동의함                                □동의하지 않음

※ 본인은 본 『개인정보의 수집 및 이용(제3자 제공) 동의서』 내용을 읽고 명확히 이해하였으며, 이에 동의합니다.

2026년      월     일

생년월일 :       년      월      일

성    명 :            (인 또는 서명)

서울난향초등학교장 귀하

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
서울난향초등학교장 귀하
공 지 사 항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]