강화군시설관리공단 공고 제2026-37호

2026년 강화군 청소년방과후아카데미

하반기 강사채용 공고

2026년 청소년방과후아카데미 프로그램 개설 및 운영에 관한 강사 채용을 아래와 같이 공고합니다.

2026년    7월    7일

강화군시설관리공단이사장

1. 채용분야 및 인원

가. 근무기간: 2026년 8~12월(하반기 프로그램 개설 및 운영기간)

※ 강사 평가 및 모니터링을 통해 연장 계약 가능

나. 채용과목 및 인원

채용과목	교육대상	모집인원
방송댄스, 영어회화, 필라테스, 프로그램 제안 中 2과목	중학교 1~3학년	채용과목별 1명

※ 프로그램 제안의 경우 청소년방과후아카데미에서 프로그램 개설이 가능하다고
판단되면 프로그램 개설(제안서 제출 필수)

다. 운영요일: (월/수/금)중 1~2회(1회당 2시수),  1시수: 50분 기준

(청소년방과후아카데미 운영 및 강사 일정에 따라 운영요일 협의)

라. 운영시간: 평일 18:00~19:40

마. 강의료: 35,000원/1시수

※ 채용과목은 청소년방과후아카데미 운영 사정에 따라 개설되지 않을 수 있습니다.

2. 응시원서 접수 및 채용일정

가. 공고기간: 2026. 7. 7.(화)~21.(화) [15일간]

나. 접수기간: 2026. 7. 13.(월)~21.(화) [9일간]

다. 접수방법: 본인 방문접수 또는 우편접수,  E-mail 접수

※ 방문접수는 평일 12시~20시 이내에 한하며, 우편접수는 접수 마감일 20시까지
도착분만 유효함(토, 일요일 및 법정공휴일은 휴관)

라. 접수장소: 강화군청소년방과후아카데미 지도자실

- 주소: (23024) 인천광역시 강화군 강화읍 향나무길22번길 20 강화청소년문화의집 2층 지도자실

- E-mail: ghyouth2021@gmail.com

마. 서류심사: 2026. 7. 22.(수)

바. 서류심사 합격자 발표: 2026. 7. 24.(금)※ 합격자(면접대상자)에 한해 개별통보

사. 면접심사: 2026. 7. 28.(화) 10:00

아. 합격자 발표: 2026. 7. 30.(목)

자. 근무시작일: 2026. 8. 18.(화) 이후

※ 각 심사 및 최종합격자 발표 일정은 기관 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.

3. 응시자격

가. 응시 분야의 전문기능 수행가능자

나. 해당 교과 전공자 또는 해당 교과목 지도 경력이 있는 자

다. 강화군시설관리공단 기간제근로자 관리규정 제6조에 해당되지 아니한 자

라. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제56조의 아동·청소년 관련기관

등에서의 취업제한 대상자에 해당되지 아니한 자

제12조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 직원으로 채용할 수 없다.

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 실형의 선고를 받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람, 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행 유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람, 금고 이상의 실형의 선고유예를 선고받고 그 선고 유예기간 중에 있는 사람

4. 법원의 판결에 따라 자격이 정지 또는 상실된 사람

5. 공무원 또는 공기업 직원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

6.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

7. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당되는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄

나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조 제2호에 따른 아동·청소년 대상 성범죄

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

4. 제출서류

구 분	비 고
가. 강사채용신청서 1부	[별첨 1. 서식]
나. 이력서 1부	자유양식
다. 개인정보 이용․수집․제공 동의서 1부	[별첨 2. 서식]
라. ※ 강사 프로그램 제안서 1부	해당자에 한함(자유양식)
마. 강의계획서 1부	[별첨 3. 서식]
바. 관련 분야 경력 및 재직 증명서 원본 1부	해당자에 한함
사. 관련 분야 자격증 사본 1부	해당자에 한함

5. 향후 개설과목에 관한 강사 프로그램 제안서 (자유양식)

※ 본 해당 채용과목 분야 외에 청소년 관련 분야의 프로그램 제안서 제출 가능

※ 기타 분야의 제안서가 채택된 강사는 추후 강사 채용 기준에 따라 채용과 동시에        청소년방과후아카데미 프로그램으로 개설 예정

6. 기타 유의사항

가. 상기 일정은 청소년방과후아카데미 사정에 의해 변경될 수 있으며, 해당 분야의 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

나. 면접심사 불참 시 자동으로 심사 제외로 처리됩니다.

다. 제출서류의 기재 착오․누락이나 연락 불가으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로  하며, 제출서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 채용을 취소할 수 있습니다.

라. 합격자 통보 후 부적합한 결격사유가 발견될 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

마. 불합격자의 경우「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따라 채용서류  반환청구서(시행규칙 별지 제3호 서식)를 작성하여 채용서류를 반환 청구(반환  비용은 응시자 본인부담)할 수 있으며, 청구일로부터 14일 이내에 제출한 서류를  반환하여 드립니다. 단, 최종합격자 발표일 이후 30일 이내에 반환을 청구하지  아니할 경우에는 별도의 청구가 없는 것으로 간주하여 채용서류를 안전하게  파기합니다.

바. 기타 문의사항은 청소년방과후아카데미(032-930-7153~5)로 문의하시기 바랍니다.

【별첨1. 강사채용신청서】

강 사 채 용 신 청 서

1. 인적사항
응시분야				응시번호
성 명		연 락 처	(휴 대 폰) (전자우편)
주 소

2. 교육사항
* 응시분야 관련 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기입해 주십시오
교육구분	과목명 및 교육과정	교육시간
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기 타
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기 타

3. 자격사항
* 지원직무 관련 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입해 주십시오
자격증명	발급기관	취득일자		자격증명	발급기관	취득일자

4. 경력사항
기 간	내 용	근 무 처

상기 본인은 2026년도 하반기 강화청소년문화의집 청소년방과후아카데미 강사로 근무하고자 신청서를 제출합니다.

2026년      월      일

신청인             (서명 또는 인)

강화군시설관리공단이사장 귀하

【별첨2. 개인정보 수집․이용․제공 동의서】

개인정보 수집 · 이용 · 제공 동의서

성 명
생 월 일	「연도(나이) 미기재, 월일만 기재」
주 소
연 락 처 (휴대전화)
수집하는 개인정보 항목	「성명, 생년월일, 주소, 연락처, 자격․경력사항 등 채용 관련 항목」
개인정보의 수집 및 이용목적	「채용 제한사유 해당여부, 채용심사 관련 확인」
개인정보의 보유 및 이용기간	「채용 관련 목적을 달성할 경우 파기」
개인정보 제공 동의 거부 권리 및 동의 거부에 따른 불이익 내용	개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. 다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상에서 제외됩니다. 채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용 되지 않습니다. 사진은 부정방지를 위한 본인확인 용도로만 이용됩니다.
개인정보의 수집 및 이용목적에 동의하십니까? (해당란에 ☑ 표시) □ 동의함 □ 동의하지 않음
2026년 월 일 성명: (서명 또는 인)

【별첨3. 강의계획서】

강의계획서

과 목 명			강 사 명
교육목적 및 내용
교 재 명			교 재 비
준 비 물
재 료 비		□ 재료비총액 :
회차	내 용				비 고
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
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※ 기재내용이 많을 시 상기 서식을 복사하여 다음 장에 기재 가능